Porozumienie dla bezpieczeństwa

Podsumowanie dwuletniej działalności Porozumienia
Mija drugi rok pracy Warbudu w Porozumieniu dla Bezpieczeństwa w Budownictwie, które zrzesza ośmiu największych w Polsce generalnych wykonawców: Warbud, Bilfinger Infrastructure, Budimex, Hochtief Polska, Mostostal Warszawa, Polimex Mostostal, Skanska oraz Mota-Engil. Głównym celem Porozumienia jest poprawa bezpieczeństwa na polskich budowach. Podsumujmy jego dokonania.

 Jesteśmy bezpieczniejsi
Liczba wypadków śmiertelnych na budowach członków Porozumienia zmniejszyła się z 9 w roku 2011 do 4 w roku 2012 oraz 3 do końca listopada 2013. W stosunku do ubiegłego roku zmniejsza się zarówno liczba wypadków w siłach własnych, jak i podwykonawczych. Niższy jest też wskaźnik ciężkości wypadków. To pokazuje, że dzięki działaniom Porozumienia zmienia się świadomość pracowników, podwykonawcy zaczynają rozumieć nasze standardy, wzrasta kultura pracy na budowach, a planowanie i zarządzanie bezpieczeństwem na projektach zaczyna funkcjonować.

Takie same zasady dla wszystkich
Wszystkie firmy, które są członkami Porozumienia, zdecydowały o stawianiu podwykonawcom identycznych wymagań odnośnie BHP. Wypracowany został wspólny załącznik do umów podwykonawczych „Wymagania dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy". Oznacza to, że jeśli firma podwykonawcza chce współpracować z którymś z ośmiu generalnych wykonawców, podpisuje taki sam załącznik do umowy podwykonawczej. Dokument ten zobowiązuje podwykonawców do organizowania i prowadzenia robót w sposób gwarantujący bezpieczne i higieniczne warunki pracy, w tym do zapewnienia środków i materiałów niezbędnych dla bezpiecznego wykonania powierzonych zadań. Ponadto, nakłada na firmy podwykonawcze obowiązek współdziałania z sygnatariuszami Porozumienia w zakresie BHP – zarówno podczas przygotowania, jak i realizowania budowy.

W ramach Porozumienia podpisane zostały także „Wytyczne do sporządzania IBWR”. Ocena ryzyka odnosi się do konkretnego zadania i wiąże z każdora¬zowym przygotowaniem Instrukcji Bezpiecznego Wykonywania Robót. Pracownik ustala, jakie zagrożenia wiążą się z wykonywaną pracą i jak zatem zrealizować ją bezpiecznie. Przed przystąpieniem do wykonywania zadania, podejmuje działania minimalizujące ryzyko. Postępy we wdrażaniu tego rozwiązania są monitorowane raz na 3 miesiące.

Członkom Porozumienia zależy też na zapewnieniu takiego samego poziomu szkoleń BHP dla pracowników i podwykonawców. Z tego powodu uchwalono wytyczne do przeprowadzenia szkoleń informacyjnych BHP, które są realizowane we wszystkich ośmiu firmach. Zostały zawarte w dokumencie pn. „Deklaracja szkoleń informacyjnych”. Sygnatariusze Porozumienia zdecydowali też, że szkolenia okresowe dla pracowników będą prowadzone w oparciu o wspólne programy i takie same prezentacje. Każdy pracownik produkcyjny będzie przechodzić przez takie szkolenie raz do roku, a pracownik nadzoru raz na 3 lata. Będziemy zachęcać podwykonawców do korzystania z takich samych szkoleń.

Decyzje na 2014 rok
Od stycznia 2014 r. na wszystkich budowach Porozumienia rozpocznie się proces wdrożenia okularów ochronnych, które zabezpieczą wzrok pracowników sił własnych sygnatariuszy i podwykonawców. Okres przejściowy będzie trwać do końca czerwca, a potem okulary ochronne staną się standardem wyposażenia każdego przebywającego na terenie budowy.

W roku 2014 po raz pierwszy odbędzie się wspólna inicjatywa Porozumienia „Tydzień Bezpieczeństwa”, promująca BHP wśród pracowników sił własnych, podwykonawców i innych zainteresowanych stron. Będzie to akcja szkoleniowo-promocyjna, planowana i realizowana indywidualnie przez każdego sygnatariusza w dniach 5-11 maja. Każda z firm będzie mogła wykorzystać pomysły, które realizowała w poprzednich latach jak, warsztaty i pokazy, ćwiczenia z ewakuacji biurowców i budów, spotkania kierownictwa wszystkich szczebli z pracownikami, wspólne z podwykonawcami przeglądy projektów, konkursy dla pracowników i ich dzieci oraz współpraca z instytucjami zewnętrznymi.

To dopiero początek drogi do całkowicie bezpiecznej budowy. Porozumienie pracuje nad kolejnymi rozwiązaniami.
Więcej na ten temat, na stronie www.porozumieniedlabezpieczenstwa.pl.